我们清醒的认识到
企业要超越
第一靠人才
第二靠人才
第三还是靠人才
德才兼备
大胆吸引人才
大胆启用要才
公平的竞争机制
使自己成为人才
也要使别人成为人才
1、网站美工设计师
职位描述:
负责网站设计、制作;
负责页面中广告Flash动画制作。
职位要求:
相关专业教育经历;
有1年以上网页制作经验,
熟练使用Photoshop、Flash、DREAMWEAVER等网页软件;
精通HTML规范,可以熟练的手工编写HTML代码;
精通CSS 规范,可以完全使用CSS实现整体页面风格;
熟悉网站建设的流程和网页设计制作流程。
乐于学习新知识,易于沟通;
具有团队合作能力,人际关系融洽;
2、网站高级美术设计师
职位描述:
负责网站设计;
负责页面中广告Flash动画制作。
职位要求:
相关专业教育经历,2年以上图象处理软件使用工作经验;
有成熟的作品,要求有独立的设计作品(案例网址及相关作品);
要求领悟能力很强,能够理解先进的技术和概念;
对网页美感有驾驭和品评能力,有扎实的美术功底与色彩感,能准确把握各应用整体风格设计;
工作认真细致,具备高度的责任感,能承受一定工作压力;
熟练使用Illustrator、Photoshop、Flash、DREAMWEAVER等软件;熟练掌握HTML代码,WEB标准,JavaScript语言;
熟悉网站建设的流程和网页设计制作流程,有门户站或大型网站建站经验者优先;
乐于学习新知识,易于沟通、具有团队合作能力,人际关系融洽。
3、Web开发工程师
职位描述:
网站常规后台管理功能的配置;
网站特殊功能定制开发;
各类已有网站的修改(ASP、ASP.net、PHP网站)、功能添加完善。
职位要求:
熟练运用asp/php进行web应用程序开发,具有电子商务相关开发经验者优先;
熟悉access/Sql Server/MySql等数据库,能熟练使用SQL语言;
熟悉Dreamweaver,Photoshop等网页和图像制作软件,熟悉web开发流程规范。能与美工配合完成页面代码的整合工作;
了解W3C标准及不同浏览器之间编写的规范;
具有较强的学习新技术的能力和编码能力,富有责任心,注重工作效率;
良好的沟通能力、协作能力和学习能力;
有asp.net和jsp开发经验者优先。
4、网站建设商务代表
职位描述:
积极开发新客户,宣传推广和销售公司产品,并完成公司的销售任务指标及相关任务;
与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系;
充分了解客户需求,及时提供解决方案,并向潜在客户提供售前服务;
职位要求:
大专以上学历,
熟练掌握Internet使用技术及Office软件的使用,
较强的沟通能力,普通话标准,
较强的学习能力,适应能力,良好的团队协作精神,
能承受一定的工作压力,
应届毕业生优先,
具有电话销售工作经验优先。
5、网站建设项目经理
职位描述:
负责网站建设项目和特殊软件定制项目的销售,完成各阶段的销售指标,
负责新老客户的业务咨询并对其提出合理建议,
接听call in电话,解答问题咨询,挖掘客户需求,建立合作意向,
主动开发新客户,为客户提供提供项目建议书、方案,通过上门拜访等方式确定客户意向,促进项目合。
职位要求:
1年以上销售工作经验,最好有网站或者软件相关销售经验
仪表端庄、大方,对工作敬业、务实;
具有良好的用户群体分析能力、应变能力、综合管理能力;
责任心强,具备强烈的上进心,工作主动热情,沟通能力强;
有开拓精神及一定的团队协作能力,能够承受较强的工作压力。
6、各语种翻译
职位描述:
高水平专兼职翻译
职位要求:
敬业爱岗、责任心强、富有团队精神;
具有高级外语等级证书 ;
准确精湛的笔译、口译能力 ;
三年以上翻译工作经验;
有IT、汽车、机械、通信、医药、纺织、建筑、食品、化工等专业背景优先。
应聘程序:
1. 请将个人简历和有效证件扫描件以电子邮件的形式发送至本公司。请在邮件标题中注明应聘职位和姓名。
2. 对于初选合格者,我们会通过电话或电子邮件安排面试。
3. 由于每天收到大量的简历,恕不对每份简历一一回复,敬请谅解。
我要应聘:hr@mianjian.net.cn